通勤手当が全額支給されず、自己負担をしながら通勤している人もいると思います。通勤手当の規定は会社によって異なります。今回は、通勤手当が足りない求人への応募について解説します。通勤手当とは通勤手当とは、従業員が自宅から職場までの通勤にかかる費...

会社を辞める理由は「会社都合」か「自己都合」のどちらかですね。「会社からは自己都合退職と言われたけど、本当にそうかな？」と疑問に思うことがあるかもしれません。今回は、退職理由について解説します。退職理由「会社都合退職」か「自己都合退職」は退...

年次有給休暇は１日まるまる休むというのが原則ですが、自分自身や家族の通院、子供の学校行事への参加など必要な時間数だけ、柔軟に有給休暇を取得できると働きやすくなりますね。今回は、「時間単位の年休」について解説します。時間単位の有給休暇有給休暇...

会社から突然「明日から来なくていいよ。」って言われたら困ってしまうのは、アルバイトも同じですよね。今回はアルバイトの解雇予告は何日前までに行えばいいのかについて解説します。アルバイトの解雇は何日前　アルバイトはいつでも解雇できる？労働基準法...

土曜日も日曜日も働く側からすると同じ休日なのに、労働基準法上では大きな違いがあります。今回は、知っているようで知らない法律上の「休日のルール」について解説します。休日出勤 土曜・日曜の違い休日出勤とは会社が休日と定めている日に出勤して業務を...

面接段階では、残業について聞かない方がよいとアドバイスされていることも多いのではないでしょうか？とはいえ、残業時間が実際どれくらいかは知りたいですよね。今回は、面接での残業時間の聞き方について解説します。【面接】残業の聞き方仕事とプライベー...

契約社員は正社員と何が違うのでしょうか？今回は、契約社員のメリット・デメリットについて解説し、契約社員という働き方について考えてみたいと思います。契約社員やめた方がいい？正社員との違い契約社員は、正社員と違って、雇用契約にあらかじめ雇用期間...

求人票に「経験不問」と書かれていたら目に留まりやすかったり、応募の後押しになりますね。でも、その反面本当に経験はいらないのかなぁと疑問を持つこともあると思います。今回は、経験不問求人について解説します。求人嘘ばっかり求人票には経験不問とあっ...